2010年8月底，我公司组织全体员工及其家属分两批前往浙西大峡谷开展了为期两天的旅游活动，让员工们在紧张的工作之余到青山绿水间享受自然，放松心情。
        公司成立以来，，始终坚持“以人为本”这一理念，在发展壮大的同时不断加快企业文化建设步伐，通过文化培训、开茶话会、领导员工集体聚餐、组织旅游等不同形式提高员工福利待遇，其中，夏季携家属旅游已经成为公司的一项制度化福利政策，这一举措受到了员工的热烈拥护。这些集体活动在减轻员工的压力的同时，可以增进同事之间的感情交流，增强企业的凝聚力。 区别于2009年的海滨两日游，此次旅游主要是以山水游玩为主，包括奇峰秀丽、云雾缭绕的大明山、悬桥飞瀑，曲径通幽的神龙川及白水涧，还有大家最为津津乐道的柳溪江漂流，顺溪而下，如同冲浪，浅滩彩石斑斓，游鱼可数；深潭水面如镜，两岸翠竹成荫，当大家穿上救生衣，坐上竹筏，手握水枪时仿佛都回到了童年，不论大人小孩，都加入了“打水仗”的行列，欢叫着、追逐着，互相泼水、嬉戏，个个成了快乐的“落汤鸡”。 两天的行程我们尽情地享受着大自然的美好景致，用手中的相机记录着快乐的瞬间，将欢笑留在了浙西大峡谷，将轻松与和谐带回了鼎泽。